Als HRM-professional of leidinggevende ben je betrokken bij heel wat selectieprocessen. Het is een heel belangrijk moment, want je zoekt een passende medewerker voor een bepaalde rol of job, voor een bepaald team en voor de organisatie. Dit proces vraagt tijd, kost geld, en draagt ook bij tot de employer branding van je organisatie. Dat ‘moet’ dus goed zitten. 

Daarom zoomt experte Ann Moreels in deze praktisch georiënteerde webinar in op drie selectietools: 

• het jurygesprek,

• een persoonlijkheidsvragentlijst, en

• een passende schriftelijke proef. 

Heel vaak worden deze drie instrumenten (of toch enkele ervan) ingezet in een selectieproces. 

Ann Moreels neemt je, vanuit haar expertise terzake, mee in de zoektocht naar een sterke, valide en betrouwbare tool, die ook aangenaam en duidelijk is. Ze luistert natuurlijk ook graag naar jou, dus een grondige ervaringsuitwisseling staat zeker ook op het programma. 

Op de hoogte blijven van niet te missen studiedagen? Klik hier om in te schrijven op de nieuwsbrief "Lokaal personeelsbeleid | HRMConnect".